Wij zijn op zoek naar een talentvolle:

Growth Marketeer

die helpt onze groeiambities voor (online) abonnees te realiseren

Ben jij een ambitieuze, T-shaped en datagedreven online marketeer die samen met het team van online specialisten en online redactie gaat zorgen voor exponentiële groei van het aantal abonnees van onze (print en digitale) producten en diensten? Dan zoeken we jou!

Wie ben jij?

• Je bent een analytische online marketeer die in staat is om de online performance van onze verschillende merken structureel te verbeteren.
• Je bent leergierig en hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen tot senior Growth Marketeer.
• Je hebt energie, bent positief ingesteld en oplossingsgericht.
• Je bent praktisch ingesteld en tegelijkertijd in staat om overzicht te houden over alle lopende experimenten en campagnes.
• Je bent in staat om de juiste cijfers boven water te halen, te interpreteren en hieruit de juiste conclusies te trekken.
• Je hebt ongeveer 3 tot 5 jaar relevante werkervaring en bent toe aan je 2de  of 3de stap in je carrière.

Wat ga je doen?

Samen met de andere Growth Marketeers, de SEO-specialist, de UX-designer en de online redactie ben je dagelijks bezig om de prestaties van verschillende websites te verbeteren op het gebied van traffic, engagement, conversie en retentie. In overleg met de manager e-commerce zet je experimenten op om aannames te toetsen, beoordeel je de resultaten en deel je jouw learnings met het team. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een of meer projecten die als doel hebben om de organisatie te versnellen in haar digitale transitie. Denk bijvoorbeeld aan het bedenken van manieren om nog meer rendement uit online advertentiekanalen voor alle merken te halen, of het verder verfijnen van de UX-research werkwijze, waardoor we nog sneller leren waar websitebezoekers knelpunten op onze websites ondervinden.

Wat breng je mee?

• Naast ervaring met het uitdenken van ab-tests, heb je ervaring met meerdere growth disciplines: SEO, SEA, CRO, UX research en/of e-mailmarketing
• Je hebt ervaring met het werven van abonnementen (b2b en/of b2c)
• Je bent goed op de hoogte van de beste growth tools en werkt hier soepel mee
• Als je ervaring hebt met het uitdenken en implementeren van customer journeys met moderne platformen, met contentpersonalisatie voor specifieke klantgroepen of met het werken voor meerdere merken, is dat een pre
• Je hebt een Bachelor of Master in bijvoorbeeld Marketing, Communicatie of Bedrijfskunde
• Je hebt aanvullende cursussen gevolgd in het digitale domein: Google Analytics, Paid Ads, Growth Tribe, etc
• Je hebt een goede beheersing in woord en geschrift van de Engelse taal.

Wat bieden wij?

• Een plek met een steile leercurve binnen een jong en ambitieus team van online marketingprofessionals en multimediale contentmakers (inclusief een in-house audio- en videoteam)
• Een organisatie die gebouwd is op meer dan 100 jaar kennis en ervaring in de food- & agribusiness en die de ambitie heeft om hard te groeien met (nieuwe) online en digitale producten en diensten
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, inclusief 13^e maand, winstdeling en opleidings-mogelijkheden
• Veel flexibiliteit als het gaat om thuiswerken en werken in Doetinchem (HQ) en binnenkort bij werkhubs bij jou in de buurt.
• Nederlandse en internationale websites met veel traffic en diepgaande (klant)data (miljoenen pageviews per maand).

Solliciteren?
Heb je interesse om te werken voor de grootste speler in de food- en agri-mediabranche? Stuur je motivatie en CV naar humanresources@misset.com. Wil je meer informatie? Neem dan contact op met Erik van Dorp, Chief Digital Officer (06 81 18 97 87).